云南宏合新型材料有限公司崗位招聘（二）

云南宏合新型材料有限公司年產(chǎn)200萬噸低碳鋁建設項目,是云南綠色低碳示范產(chǎn)業(yè)園領建項目，項目由山東宏橋新型材料有限公司出資建設.共計投資194億元人民幣。云南綠色低碳示范產(chǎn)業(yè)園由云南省紅河州人民政府、瀘西縣人民政府和山東宏橋新型材料有限公司共同建設，是全力打造世界一流“綠色能源牌”，推動綠色能源與綠色制造深度融合發(fā)展，加快建設世界一流“中國鋁谷”，助力中國鋁工業(yè)實現(xiàn)“雙碳”戰(zhàn)略的示范性園區(qū)，配套原鋁生產(chǎn)、高端鋁材加工、高端裝備鋁部件和特種鋁合金項目，實現(xiàn)綠色原鋁就地精深加工，打造綠色、低碳、高端產(chǎn)業(yè)集群。

一、電氣專業(yè)：運行班長、檢修班長、檢修組長、運行主值、運行副值

崗位要求：

1、大專及以上學歷，機電一體化、電氣自動化等相關電氣專業(yè)，具有2年以上高壓電氣維護、檢修工作經(jīng)驗，專業(yè)技術(shù)水平突出、管理經(jīng)驗豐富者可適當放寬；

2、認同公司企業(yè)文化及管理制度，并在團隊中落地執(zhí)行；

3、著眼于綠色、低碳、高端、智能的工藝理念，從基礎建設到生產(chǎn)管理全過程，能夠帶領開展基建及設備安裝工作；

4、熟悉生產(chǎn)過程及設備運行，能夠?qū)﹄姎膺\行、檢修故障進行分析并排除，掌握各類電氣操作，熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場狀況和設備運行情況；

5、有良好的組織管理能力，較強的溝通協(xié)調(diào)能力，工作認真負責，學習能力強，堅持原則，執(zhí)行力到位。

薪資待遇：面議

二、電氣專業(yè)：檢修工、值班員

崗位要求：

1、大專及以上學歷，男女不限，年齡35周歲以內(nèi)，機電一體化、電氣自動化等相關電氣專業(yè)；

2、具有較強的工作責任心，接受公司管理制度，認同企業(yè)文化

3、有相關崗位工作經(jīng)驗、專業(yè)技術(shù)水平優(yōu)秀人員可適當放寬條件，根據(jù)專業(yè)水平可評定熟練工。

薪資待遇：5700-5900元/月

三、計控專業(yè)：班長、組長

崗位要求：

1、大專及以上學歷，測控技術(shù)與儀器、計算機應用技術(shù)、通信技術(shù)、計算機編程等相關專業(yè)，具有2年以上同崗位工作經(jīng)驗；

2、認同公司企業(yè)文化及管理制度，并在團隊中落地執(zhí)行；

3、著眼于綠色、低碳、高端、智能的工藝理念，從基礎建設到生產(chǎn)管理全過程，能夠帶領開展基建及設備安裝工作；

4、熟悉生產(chǎn)過程及設備運行，能夠?qū)ψ詣涌刂?、儀器儀表運行、檢修故障進行分析并排除，掌握各類型操作，熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場狀況和設備運行情況；

5、有良好的組織管理能力，較強的溝通協(xié)調(diào)能力，工作認真負責，學習能力強，堅持原則，執(zhí)行力到位。

薪資待遇：面議

四、陽極組裝及原鋁澆筑：運行班長、檢修班長、運行組長、檢修組長

崗位要求：

1、大專及以上學歷，專業(yè)不限，擁有3年以上陽極組裝、鋁錠鑄造等相關工作經(jīng)驗或1年以上同等職位管理的工作經(jīng)驗，專業(yè)技術(shù)水平突出、管理經(jīng)驗豐富者可適當放寬；

2、認同公司企業(yè)文化及管理制度，并在團隊中落地執(zhí)行；

3、著眼于綠色、低碳、高端、智能的工藝理念，從基礎建設到生產(chǎn)管理全過程，能夠帶領開展基建及設備安裝工作；

4、熟悉生產(chǎn)過程及設備運行，能夠?qū)﹃枠O組裝、陰極組裝、原鋁澆鑄等工藝的運行、檢修故障進行分析并排除，掌握各類型操作，熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場狀況和設備運行情況；

5、有良好的組織管理能力，較強的溝通協(xié)調(diào)能力，工作認真負責，學習能力強，堅持原則，執(zhí)行力到位。

薪資待遇：面議

五、陽極組裝及原鋁澆筑：操作工

崗位要求

1、高中及以上學歷，男女不限，年齡35周歲以內(nèi)；

2、具有較強的工作責任心，接受公司管理制度，認同公司企業(yè)文化；

3、有相關崗位工作經(jīng)驗的人員可適當放寬條件，根據(jù)專業(yè)水平可評定熟練工。

薪資待遇：5100-5900元/月

六、陽極組裝及原鋁澆筑：檢修工

崗位要求：

1、大專及以上學歷，年齡35周歲以內(nèi)，機械工程、機電一體化、機械檢修、材料工程技術(shù)、機械制造與自動化等相關專業(yè)；

2、具有較強的工作責任心，接受公司的管理制度，認同公司企業(yè)文化；

3、能夠遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理；

4、有相關崗位工作經(jīng)驗的人員可適當放寬條件，根據(jù)專業(yè)水平可評定熟練工。

薪資待遇：5600元/月

七、綜合要求

所有崗位均要求身高155cm以上，無傳染性疾病，無弱視、斜視、嚴重散光，無傷殘，無嚴重肥胖，無紋身。

福利待遇

1、試用期三個月，試用期工資執(zhí)行崗位工資的80%，試用期過后，根據(jù)個人崗位勝任度執(zhí)行崗位工資；

2、學歷補貼：研究生800元/月、本科500元/月、大專350元/月

3、技能補貼：中級工200元/月、高級工400元/月、技師700元/月、高級技師1000元/月；

4、公司職業(yè)規(guī)劃路徑清晰，崗位晉升遵循客觀公開、公平、公正的原則，發(fā)展平臺寬廣，晉升空間較大；

5、公司執(zhí)行標準工時工作制，每周至少輪休1天，每月3日前發(fā)放工資，國家法定節(jié)假日帶薪休假，值班人員享受三薪；

6、入職次月給予繳納五險一金，工作滿1年后享受5-15天帶薪年休假、工齡獎和十三薪；

7、公司配備成本價標準食堂，根據(jù)需求可免費提供高標準公寓；

8、新職工入職滿三個月，報銷入職體檢費用。

報名方式

1、將應聘簡歷（文件命名為應聘崗位+姓名+聯(lián)系方式）投遞至郵箱ynhhrl@163.com；

2、攜帶簡歷和證件到報名處報名，報名地址：瀘西縣人力資源社會保障局；

3、咨詢電話：157522626680873-3066801

來源：https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/11699